抓好政工队伍建设夯实法院队伍根基

　　5月7日至11日，全国法院政治部主任培训班在革命圣地井冈山举办。培训班以更新理念和提高履职能力为重点，着眼于解决当前法院政治部主任在思想观念、工作方法、工作作风等方面存在的突出问题，力求进一步提高法院政治部主任的政治意识、责任意识和大局意识，提高服务大局、知人善任和做党建工作、思想政治工作的能力。以自身能力素质的提高，推进法院队伍建设。通过培训，学员们进一步端正理念，明确政治部主任应带头讲政治、懂业务、重规则；进一步认清形势，对存在的问题深入剖析，提出许多具体的意见与建议；进一步拓展思路，交流工作经验，对加强和改进人民法院政工工作有了更深入的思考。（5月14日《人民法院报》）

　　政工部门是人民法院队伍建设的重要职能部门，承担着协助党组管理干部的重大责任。政工队伍是法院队伍建设的根基，抓法院队伍建设首先应当加强法院政工队伍建设。特别是，当前，我国正处在发展机遇期和各类社会矛盾凸显期，人民法院面临着的考验越来越大，人民群众对公正廉洁司法的期待越来越大，法院队伍建设面临的考验和挑战越来越大，因此加强政工队伍建设，提升政工干部的工作能力和业务水平，对于推进法院队伍建设，具有积极的意义。

　　各级人民法院应当充分认识到加强政工队伍建设的重要性和紧迫性，要以全国法院政治部主任培训班举办为契机，为示范，充分利用这次培训成果，组织更广泛的培训，扩大培训效果，采取切实措施，抓好政工队伍建设，从思想、组织、作风、廉政建设和能力上要寻求新提高、新突破。

　　第一，要加强政工队伍的政治思想教育坚定理想信念。“带头讲政治”是广大政工干部的根本政治素质。加强政工队伍的思想政治教育是抓好法院队伍建设的首要一环。各级人民法院要通过专题培训，组织政工干部系统学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等党的理论成果，深入开展以“忠诚、为民、公正、廉洁”为主要内容的政法核心价值观教育和社会主义法治理念教育，引导政工干部坚定理想信念，树立政治意识、责任意识和大局意识，提高服务大局、知人善任和做党建工作、思想政治工作的能力。认真解决当前法院政工干部中存在的思想观念、工作方法、工作作风等方面存在的突出问题，力求以自身能力素质的提高，推进法院队伍建设。

　　第二，要加强政工队伍的业务素质培养提升工作水平。“要懂业务，更要讲规则”是广大政工干部素质的基本要求。懂业务不仅包括思想政治、教育培训和组织人事工作能力，还包括一定的审判业务能力，讲规则就是要实现人民法院的规则之治，做好政治思想工作和干部管理工作，最高层次是要达到“无我”的境界。各级人民法院必须按照这一要求，对政工干部开展有针对性的业务素质培养，更新知识结构，开拓视野，明晰思路，认清形势，明确方向，为做好政工工作打好基础，增加“底气”，提升其工作能力和水平。

　　第三，加强政工队伍的廉政建设确保清正廉明。打铁还需本身硬，政工干部肩负着做好“政治思想工作和干部管理工作”的重要职责，必须确保自身的廉洁自律，作好表率。要确保法院队伍的廉洁，必须首先保持政工队伍的纯洁性。各级人民法院要按照党风廉政建设的要求，采取有力措施不断加强政工队伍的廉政建设，确保政工队伍的清正廉洁。进而在法院党风廉政建设体制机制的共同作用下，确保法院队伍整体廉洁确保司法工作廉洁，提升法院队伍整体司法能力和水平，提升司法公信。