别让公务员背上“待遇太好”的“黑锅”

　　3月7日，浙江企业界代表在“两会”分组会上诉苦说：“民企”不断给员工涨工资，但十几万元的年薪，也留不住员工“考公”的心。为此，代表们总结了三点原因：一是公务员工资高；二是稳定；三是轻松。经过激烈的讨论，他们对公务员的选拔和薪酬制度也提出了三点建议：第一，公务员也拿“绩效工资”；第二，改变公务员选拔方式，增加实际能力考查；第三，“考公”之前，要先有基层工作经验。（3月8日《钱江晚报》）

　　笔者完全不同意“考公热”的三个原因；同时，完全赞同对公务员选拔和薪酬制度的三点建议。可出人意料的是，“考公热”竟然得到了人大代表、浙江省人社厅厅长吴顺江的认可：“考公”用“千军万马过独木桥来形容，一点都不为过”，而导致这些问题的根本原因，“确实是公务员的待遇太高了！”此话一出，立马遭网民吐糟。

　　有网友认为，公务员的工资是个敏感的话题，但确实是“旁观者迷，当局者清”，是“冷暖只有自己才知道”。吴顺江代表的“公务员待遇太高了”之说，是以偏概全，犯了一概而论的错误。

　　笔者是一名普通的基层公务员，参加工作已经31年了，除去每月近500元的住房公积金，基础工资加阳光工资不到2000元，而且没有所谓的补贴、福利等。加之，如今社会上的“应酬热”，即养老又扶小，每月竟成“月光族”，何来吴顺江代表的“公务员待遇太高了”之说呢？

　　官场上，也不乏有“公务员待遇太高了”的其人其事。据说所谓的“公家人”有“三项基本原则”：“工资基本不花，家里的饭基本不吃，老婆基本不用。”甚至就连他外出嫖娼用的避孕套、老婆使用的卫生巾等都开发票，公家报销。如，云南麻栗坡县原县委书记、文山州民政局原局长赵仕永贪污受贿近500万落马，他不但肆无忌惮地数十次伸手索贿受贿，而且创下贪官中的报销之最，大到万元以上的彩电、冰箱、皮包、手表，小到几元的洗漱品、袜子，甚至连避孕套都以公款报销。因此，被网民们誉为连避孕套都要公款消费的“报销王”。

　　又如，曾被评为“全国红十字系统先进个人”的原昆明红十字会常务副会长阮姮因被指控贪污受审。公诉机关指控，从2006年到2007年，她利用职务之便，多次到昆明一家四星级酒店消费，并购买了价值数千元的衣物、鞋子，以及价值上百元的内裤、香烟和酒水等。另外，她还用“公费”邀请朋友打网球娱乐。公诉方调查后认为，阮姮贪污的数额达5.6万余元，最终因贪污罪而锒铛入狱。

　　说白了，作为一名公务员，只不过有一份“轻松的工作环境和稳定的工资收入”罢了。所以，用“千军万马过独木桥”作为“公务员的待遇太高”的理由，纯属“雷言雷语”和歪理邪说，这个结论的含义应该呼唤国家尽快建立公务员工资透明机制，别让公务员的收入雾里看花，更不能让大多数公务员背上“待遇太好了”的“黑锅”。